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Da oggi le nuove regole per lasciare il lavoro
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Messaggio Da oggi le nuove regole per lasciare il lavoro 
 
Da oggi le nuove regole per lasciare il lavoro

Si può utilizzare solo la procedura online, sotto il controllo di Comuni, Centri per l'Impiego e Direzioni del Lavoro. Non hanno più valore le dimissioni in bianco

Roma - 5 marzo 2008 - "Io ti assumo, ma mi devo tutelare… firmami una lettera di dimissioni…". Uno dei ricatti più cari ai datori di lavoro scorretti diventa finalmente impraticabile.

Da oggi, chi vuole lasciare il lavoro, deve rivolgersi per forza a un intermediario istituzionale che compilerà uno speciale modulo online. Questo vuol dire che tutte le lettere di dimissioni in bianco chiuse nei cassetti delle imprese, pronte ad essere tirate fuori per far passare un licenziamento per la scelta del lavoratore, perdono ogni valore.

La nuova procedura è stata introdotta dalla legge 188/2007 e definita da un decreto interministeriale del 21 gennaio scorso. Si applica a tutti i rapporti di lavoro subordinato, indipendentemente dalle caratteristiche e dalla durata, nonché ai contratti di collaborazione coordinata e continuativa anche a progetto, ai contratti di collaborazione di natura occasionale, ai contratti di associazione in partecipazione, ai contratti di lavoro instaurati dalle cooperative con i propri soci.

Come spiega il ministero del lavoro, chi vuole presentare le dimissioni volontarie potrà recarsi presso il Comune, il Centro per l'impiego, la Direzione regionale o provinciale del lavoro e, quando saranno abilitati, anche presso sindacati e patronati.

Qui un operatore si collegherà al sistema informatico del ministero e inserirà i dati relativi alle dimissione, quindi stamperà un modulo con un codice univoco e la data di rilascio, che andrà consegnato entro 15 giorni al datore di lavoro, dopodiché perderà valore. Chi vuole, potrà anche pre-compilare il modulo da solo, attraverso il www.lavoro.gov.it, ma poi dovrà comunque farselo convalidare da uno dei soggetti abilitati.

Scarica
La circolare esplicativa del Ministro del Lavoro

DIMISSIONI VOLONTARIE

  
Il provvedimento delle dimissioni volontarie si inserisce nell'attuale quadro normativo quale ulteriore nuova azione di contrasto al lavoro irregolare , ha infatti come primo obiettivo quello di evitare il fenomeno delle c.d. "lettere di dimissione in bianco". Il Decreto Interministeriale 21 gennaio 2008, attuativo della legge 188/2007, non si limita ad adottare il modulo, ma contiene una regolamentazione organica del sistema, definendo i dizionari terminologici e le modalità tecniche di rilascio al lavoratore tramite i soggetti “intermediari".

Con l'introduzione del nuovo modulo informatico   per la presentazione delle dimissioni volontarie, valido su tutto il territorio nazionale e dotato delle caratteristiche di non contraffazione e falsificazione , diventano nulle le dimissioni presentate in altra forma.

Le Dimissioni Volontarie, a partire dal 5 marzo 2008 , dovranno corrispondere necessariamente a quelle del modulo adottato con il Decreto. La validità viene definita nel tempo: dalla data di emissione fino al 15° giorno successivo.

Il Decreto si applica a tutti i casi di recesso unilaterale del lavoratore previsti dall'articolo 2118 del codice civile, nel rispetto del preavviso, la cui obbligatorietà non viene meno.

schematecnicov5

  1. Il lavoratore che intende presentare le dimissioni volontarie deve recarsi presso un soggetto intermediario: Comune, CPI, DPL, DRL)

  2. Il soggetto intermediario si collega al Sistema Informativo MDV del Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ed inserisce i dati relativi alla dimissione

  3. Il Sistema Informativo MDV rilascia il documento delle Dimissioni Volontarie con un codice univoco ed una data certa di rilascio (il documento ha validità 15gg)

  4. Il soggetto intermediario consegna al lavoratore il documento emesso dal sistema opportunamente vidimato

  5. Il lavoratore consegna il documento di Dimissioni al datore di lavoro

 




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Andrea
 
Mystero Invia Messaggio Privato Invia Email HomePage ICQ MSN Live
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Messaggio Re: Da Oggi Le Nuove Regole Per Lasciare Il Lavoro 
 
Almeno le tante ragazze che avevano paura di fare un figlio perchè avevano firmato una di quelle lettere saranno + serene....
Quelle lettere in bianco erano una vergogna incredibile...
 




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gladium Invia Messaggio Privato
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Messaggio Re: Da Oggi Le Nuove Regole Per Lasciare Il Lavoro 
 
che palle... quindi io che mi devo licenziare a giorni devo andare in comune... speriamo che siano già tutti pronti perchè non ho voglia di perdere del tempo come solito per le nuove cose che si tirano fuori.
 



 
fabio_93 Invia Messaggio Privato
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Messaggio Re: Da Oggi Le Nuove Regole Per Lasciare Il Lavoro 
 
Mystero ha scritto: [Visualizza Messaggio]

Da oggi le nuove regole per lasciare il lavoro


     
incredibile....
se uno si vuole licenziare deve fare tutta sta trafila????

se va avanti  quando uno dovrà andare in bagno per esplicare ciò che deve emettere, sarà obbligato a fare richiesta con allegata la relativa marca da bollo al ministero della salute. Prevedendo che i tempi di risposta saranno lunghi, il poveraccio dovrà pure armarsi di tappo, che sarà venduto appositamente in tutte le farmacie, per tappare il cosidetto altrimenti il poveretto va in ......
 




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Speck Invia Messaggio Privato ICQ
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Messaggio Re: Da Oggi Le Nuove Regole Per Lasciare Il Lavoro 
 
SECONDO ME E' GIUSTA a parte che non avevo mai sentito della storia delle dimissioni anticipate firmate in bianco....
 



 
andrea123 Invia Messaggio Privato Skype
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Messaggio Re: Da Oggi Le Nuove Regole Per Lasciare Il Lavoro 
 
andrea123 ha scritto: [Visualizza Messaggio]
SECONDO ME E' GIUSTA a parte che non avevo mai sentito della storia delle dimissioni anticipate firmate in bianco....


Il problema infatti sono i datori di lavoro che prendono a tempo determinato e ti fanno firmare un foglio nel quale tu chiedi le dimissioni, senza data ma con firma, e l'altro è in merito a quei lavori come collaboratore domestico ecc per gli stranieri, in cui il datore di lavoro si copriva le spalle con la lettera di dimissioni sempre senza data.

Da un punto di vista è corretto, per altri versi la vedo farraginosa come procedura... vedremo
 




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